党委书记在党委会(扩大)会议传达学习党的二十届五中全会精神时的讲话

2026-11-11 | 阅读 : 279 | 下载量 :5 投诉   

同志们:

刚才,我们专门传达学习党的二十届五中全会精神,同时传达了全省领导干部会议、市委常委会扩大会议暨全市领导干部会议、区委常委会扩大会议暨全区领导干部会议精神,以及市“两会”精神,审议了《镇党委学习宣传贯彻党的二十届五中全会精神总体安排》。刚才几位同志分别作了传达,大家听得认真,说明心里有数了。这次全会,聚焦持之以恒推进全面从严治党作出系统性战略部署,审议通过《中共中央关于持之以恒推进全面从严治党若干重大问题的决定》,意义不只是“管党治党再紧一扣”,而是从增强党性、严密组织体系、正风肃纪、完善监督体系、压实政治责任等方面,把新征程上“党怎么建、权怎么管、人怎么带、基层怎么强”的系统逻辑讲清楚了。对X镇这样的基层单元来说,全会精神不是“上面的文件”,是天天要碰的实地活:支部怎么建在网格上,干部怎么跑在群众前,红色资源怎么变成治理力量,发展难题怎么靠党建破开。下面,我围绕四个方面,讲认识和打算。

一、要强化政治建设,在对标对表中领悟全会精神

政治建设不是抽象词。镇一级离群众最近,政策落地最后一米在我们手里,政治上偏一寸,群众感受就偏一丈。

(一)要悟透“两个确立”的根本指向。“两个确立”不是口号,是判断一切工作的定盘星。学全会精神,先要解决“信什么、跟谁走、怎么干”。研究项目,先看是否符合党中央关于高质量发展的导向;部署民生,先想是否站稳人民立场;处理矛盾,先问是否守得住大局稳定。把“两个维护”内化于心、外化于行,不是开大会举拳头,是每次决策前先对标、每次执行中不走样、每次落地后看偏差。

(二)要校准对标对表的行动刻度。中央决策部署和省委、市委、区委工作要求,到X镇不能“中转打折”。要建立“传达—分解—执行—反馈”闭环:文件到镇里当天梳理任务,三天内落到分管线和村社区,每周看进度,每月看实效。严防“会议落实会议、文件落实文件”。对“上有政策、下有对策”,对“合意就干、不合意就放”,要旗帜鲜明说不。

(三)要涵养令行禁止的班子气象。班子强不强,先看政治定力。常委扩大会、党委会讨论问题,允许有分歧,但定下来就必须一个声音、一个步调。书记不能“一言堂”,班子成员不能“点头器”,分管领域出了政治偏差,首先自己先认账、先纠偏。政治建设从班子切起,风向才不会歪;班子把方向把住了,村社区才不会各吹各的号。

(四)要守住意识形态的基层阵地。X有厚重红色家底,也处在各种思潮交汇的末梢。村级广播、微信群、公众号、文艺队伍、宣讲舞台,都是阵地。不能让歪理段子跑在政策前面,不能让小道消息盖过权威声音。要把红色旧址、初心地图、情景党课这些资源用起来,让正确声音在田间、巷道、车间、校园里站前排。

二、要强化理论武装,在深学细悟中吃透全会内涵

理论武装最怕三种病:念稿式学习、打卡式研讨、盆景式宣讲。全会精神要进脑子,先得先接地气。

(一)要原原本本啃透核心要义。把全会公报和《决定》作为案头卷,党委会、中心组、支部“三会一课”分专题学。不搞“一次动员就结束”,排成若干主题:第一专题学“为什么严”,第二专题学“七个坚持”,第三专题学“组织体系怎么建”,第四专题学“基层监督怎么通”。每次学习带一个真问题:我们镇作风建设卡在哪,村社区组织生活虚在哪,干部担当弱在哪。学不在笔记厚,在问得准、改得动。

(二)要用活X红色资源讲活道理。X是工人运动摇篮、秋收起义策源地,有革命旧址、初心舞台、红色走读、情景剧目这些现成载体。宣讲不能只坐礼堂念文件,要把全会精神嵌进红色故事里讲:在张家湾村旧址前讲“组织力量从哪来”,在路矿工人纪念馆讲“纪律严一分、队伍强一分”,在村口大树下讲“支部建在群众中间”。用X话、家常话、身边事,把“全面从严治党”讲成“咱村里的事、咱支部的事、咱自家的事”。

(三)要分众分层把道理讲进心坎。机关干部侧重学“政治责任、权力监督、政绩观”;村社区干部侧重学“组织功能、网格治理、集体三资监管”;年轻党员侧重学“党性锻炼、敢担当守规矩”;企业、新就业群体、合作社党员侧重学“先锋作用、诚信经营、带富责任”。宣讲不是“一套通稿讲全场”,要分对象、分场景、分痛点。大妈关心低保和供暖,小伙关心就业和创业,老板关心营商和预期,把全会精神翻译进他们的日子。

(四)要建好常态学习机制而非一阵风。依托党校夜校、支部研学、青年理论小组、红色研学线路,把学习排进季度计划。镇里不搞“刷学时、凑场次”,要交“三个一”:一次学习解决一个认识偏差,一次研讨形成一条整改动作,一次宣讲回应一类群众疑问。理论一旦离开实际,就是墙上春联;只有连上地里的苗、厂里的活、群众脸上的表情,才算真武装。

三、要强化履职担当,在学用结合中践行全会要求

学用结合,关键在“用”。镇里工作没有虚功,发展、民生、稳定每一件都连着群众饭碗,连着X后劲。

(一)要把方向瞄在高质量发展主线上。围绕全镇发展大局,紧盯项目招引、产业升级、文旅融合、乡村振兴、城乡建设这些主攻点。招商不能“捡到篮里都是菜”,要围绕优势资源和产业链缺口去敲门。项目不能签约挂墙,要盯开工、盯入统、盯投产。要素保障往前靠,用地、审批、用工、融资,企业没开口,专班先到位。发展实绩不看材料多厚,看工地有没有机器声、商铺有没有客流、村集体账户有没有进账。

(二)要把功夫下在民生实事现场。供暖、饮水、就业、医保、养老、托幼、出行、人居环境,这些事群众天天盯。不能等投诉上门再动,要主动摸排:哪片老小区管网老,哪条背街路灯暗,哪户困难群众过冬缺被褥,哪段村道雨后积水。民生工作最怕“节前送温暖、节后没人管”,要把功夫下在日常,责任落到具体人头、具体网格。办得好不好,不看总结里写几句,看群众愿不愿意给你递根烟、拉你进屋坐。

(三)要把担当体现在攻坚破难当中。信访积案、历史遗留、征地拆迁、欠薪讨薪、安全生产、防汛防火,哪一件都不轻松。干部不能遇矛盾就转办,遇风险就上报,遇利益就缩手。要树立正确政绩观,不做“面子光、里子空”的盆景,多干“打基础、利长远、群众认”的实事。对敢扛事、能干事的干部给舞台,对推诿扯皮、做样子、混日子的坚决调整。担当不是喊出来的,是难事面前谁先上、卡点面前谁先顶。

(四)要把作风严在权力运行关口。镇里直接管资金、管项目、管补贴、管审批,廉洁风险藏在细节里。惠民资金发放要逐户核,工程小额采购要留痕比选,集体资产处置要公开进场,低保特困认定要入户见人。严的基调不动摇,不是跟谁过不去,是让干部少摔跟头。作风松弛一点,群众信任就掉一截;程序严一寸,公信力就长一尺。

四、要强化基层基础,在固本强基中落实全会部署

全会强调体系化推进各层级各领域党组织建设,强化政治功能和组织功能。镇一级就是这套体系的“神经末梢”,末梢通了,全身才有劲。

(一)要让支部在网格里扎下根。村社区党组织不能只停留在挂牌开会,要沉到网格、小区、院落、合作社、企业班组。一个网格一名党员联系人,一户困难群众一名干部包联。组织生活不能“读两段就散”,要围着真问题开:这个月哪户矛盾没化解,哪条道路没修通,哪笔集体收入没入账,哪个党员作用没发挥。支部强不强,风雪天、汛期夜、拆迁现场一眼看清。

(二)要让头雁在乡土里练出胆。选优配强村社区书记,把政治硬、口碑好、肯吃亏、能带富的人用起来。后备干部不能“备而不用”,放到信访、征拆、产业、应急这些吃劲岗位磨。软弱涣散党组织一年一排队、一季一调度,不回避、不粉饰,改不动就调整。一个好书记能带活一个村,一个懒书记能拖垮一片地。

(三)要让党员在治理中亮出身份。无职党员设岗定责,政策宣传、矛盾调解、环境监督、关爱帮扶都要有人接。主题党日开到田间地头、项目现场、敬老院、安置区,不搞拍照式作秀。红色资源要转成治理资源:用X精神激励党员,用情景党课滋养初心,用强村公司、合作社平台让党员带头闯产业。群众看党员,不是看他胸牌亮不亮,看他难时来不来。

(四)要让监督在末梢上通电见效。全面从严治党要向村社区扎根,不能镇里紧、村里松。集体“三资”、惠民补贴、工程维修、劳务用工、低保评议,全部晒流程、晒结果、晒责任人。发挥村务监督委员会“前哨”作用,把监督站建在群众眼皮子底下。干部习惯在监督下干活,开始不舒服,久了是保护。对微腐败零容忍,发现一起、查清一起、规范一类。

(五)要让新兴领域党建补上空白。商圈、物流、外卖配送、电商主播、专业合作社、新社会组织,哪里有人群哪里就要有党的工作覆盖。不是挂个牌就完事,要建起联系机制:快递小哥跑街串巷,可以当社情信息员;主播带货农特产品,可以当共富合伙人;商会协会可以当政企连心桥。组织覆盖做到“看得见、喊得应、用得上”,X治理才有新空间。

同志们,今天这个会,不是把全会精神“传达到”就交差,是把方向、把担子、把标尺一起交给大家。接下来,全镇要迅速动起来,学习安排要实,每次学什么、谁领学、解决什么问题,排清楚。宣讲安排要实,哪支队伍、进哪个村社区、讲哪类事,定到人。任务分解要实,发展、民生、稳定、党建每项工作,谁牵头、什么节点、交什么结果。支部整改要实,组织生活、三资管理、网格治理、作风风险,逐项过筛子。X这片土地,从来不缺红色基因,不缺奋斗传统。当年路矿工人能拧成一股绳,今天我们把全会精神种进每一个支部、每一条网格、每一件民生实事里,同样能拧出战斗力。

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